不知道讀者們是否留意到，現(xiàn)在國有企業(yè)負責人的任命，在職務上將黨委書記排第一，董事長排第二（一般為兼任），即“任命某某同志為某企業(yè)集團黨委書記、董事長”。有人擔心這樣會造成黨政不分、內耗增多，其實這是誤會，國有企業(yè)堅持黨委領導，這是大好事。
1.這正是貫徹《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例》的要求。
為了堅持和加強黨對國有企業(yè)的全面領導，2019年11月中央政治局會議審議批準了《中國共產黨國有企業(yè)基層組織工作條例》。由中央政治會議審議的文件，體現(xiàn)了黨中央對國有企業(yè)的重視，對國有企業(yè)黨的基層組織建設的真抓真促。
在該條例中，明確了國有企業(yè)黨組織工作的五項重要原則，這些原則都是富有深意的：
第一，堅持加強黨的領導和完善公司治理相統(tǒng)一，把黨的領導融入公司治理的各環(huán)節(jié)；
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